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maggio
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Soluzione del conflitto aziendale
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Soluzione conflitto aziendale SOLUZIONE CONFLITTO AZIENDALE - Parliamo di una situazione piuttosto diffusa: il contrasto. Le incomprensioni fanno parte delle dinamiche quotidiane ed è naturale che esistano anche sul posto di lavoro. Il conflitto aziendale, però, può avere pessime conseguenze se viene ignorato. Invece se gestito bene può avere anche effetti positivi. Se la tensione che si crea in ufficio, o nell’ambiente di lavoro non viene presa in considerazione, o magari viene nascosta -come a volte accade- può causare fastidi e distrazioni; può anche rovinare le relazioni e il clima e può influire negativamente sul morale e sulla produttività dei dipendenti. In poche parole il...
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